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一、準備階段:成立VI設(shè)計小組,理解消化VI,確定貫穿VI設(shè)計的基本形式,搜集相關(guān)資訊,以利比較。VI設(shè)計小組由各具所長的人士組成。 二、設(shè)計開發(fā)階段:VI設(shè)計一般包括基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分兩大內(nèi)容。視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)與應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面。 三、反饋修正階段 四、調(diào)研與修正反饋 五、修正并定型 在VI設(shè)計基本定型后,還要進行較大范圍的調(diào)研,以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設(shè)計的各細部。 六、編制VI設(shè)計手冊。
Kome酸奶是一家總部位于多倫多的新興酸奶店。以東方café的影響力為跳板,進行用戶和戰(zhàn)略研究,為新穎的概念打造一個優(yōu)雅成熟的品牌。設(shè)計的挑戰(zhàn)是要在不傳達排他性或極簡的情況下,代表一種高質(zhì)量的體驗。Logo的變化,有趣的插圖,和相關(guān)性、統(tǒng)一性的設(shè)計,以傳達溫暖和個性的理念。這個受日本啟發(fā)、自我反思的商店圖標植根于傳統(tǒng)和謙遜。它在融入西方元素的同時,將品牌的亞洲起源作為基礎(chǔ)。
突出企業(yè)文化。VI設(shè)計也需要一定的藝術(shù)感,但是在給企業(yè)做vi設(shè)計的時候,應(yīng)該重點突出企業(yè)文化,而不是過分追求藝術(shù)美感,要把企業(yè)核心文化融入到vi設(shè)計中,這一點十分重要?!i設(shè)計的最終目的都是帶來完美的視覺效果,因此vi設(shè)計是服務(wù)于企業(yè)的視覺系統(tǒng)的。企業(yè)VI設(shè)計的核心應(yīng)該通過突出視覺效果來提升企業(yè)的曝光度,這樣的企業(yè)VI設(shè)計才算是優(yōu)秀的?!∑髽I(yè)VI設(shè)計應(yīng)該富有內(nèi)涵,而不只是簡單的構(gòu)圖和配色,每一個設(shè)計都與企業(yè)文化緊密相連,所有創(chuàng)意設(shè)計的后背,都需要有內(nèi)涵的延伸。
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